Chloe Davis-Carden

Chloe ha tenido la oportunidad de ver el estado de la educación en los Estados Unidos desde múltiples puntos de vista. Han trabajado en organizaciones educativas sin fines de lucro, escuelas autónomas públicas y la industria de EdTech. Comenzaron como maestros y pasaron a la administración cuando se dieron cuenta de su pasión por construir una cultura equitativa, alegre e impulsada por los estudiantes. Han sido decano, director de cultura y director de Match Corps en Match Charter Public School. Allí dirigieron equipos que varían en tamaño de 1 a 20 personas. Se han desempeñado como Director General de Servicios Estudiantiles en Breakthrough Greater Boston, administrando equipos en 3 ciudades diferentes en Massachusetts. Cuando se dieron cuenta del impacto que el liderazgo y la cultura tienen en la experiencia del personal y la eficacia de un lugar de trabajo, hicieron la transición de su carrera a la cultura organizacional y la capacitación en liderazgo. Dirigieron un equipo de Personas y Cultura en una startup de EdTech y su función más reciente fue capacitar y asesorar a gerentes y ejecutivos en múltiples industrias sobre cómo liderar y administrar de manera efectiva y equitativa. ¡Están encantados de estar en TMC, donde pueden fusionar sus dos carreras y apoyar a organizaciones que están haciendo un trabajo importante y sorprendente! Chloe vive en el área metropolitana de Boston. Cuando no están trabajando, Chloe pasa su tiempo con sus increíbles hijos, amigos y familiares. Les encanta jugar casi cualquier juego y deporte y piensan que todos los adultos deberían encontrar tiempo para hacer el tonto y divertirse todos los días. Chloe tiene su Maestría en Enseñanza Efectiva de la Escuela de Graduados en Educación Charles Sposato.