Orientación

Además de nuestras localidaded en en prevencionOfrecemos coaching y apoyo de implementación a clientes estratégicamente seleccionados. ¿Listo? Visita nuestra página. Formulario de consulta de orientación. 

¿Qué hacemos?

Nuestros entrenadores trabajan individualmente con líderes senior para Ayudarle a gestionar organizaciones más equitativas y sostenibles que generen resultados.Cada sesión de coaching es diferente, pero al trabajar con un coach de TMC, puede esperar reuniones individuales periódicas, asesoramiento concreto para ayudarle a usted y a su equipo a mejorar sus prácticas de gestión, apoyo para implementar dicho asesoramiento y disponibilidad regular entre reuniones según sea necesario. El alcance específico se adaptará a su contexto.

¿Cómo lo hacemos?

Los clientes describen a nuestros entrenadores como solidario, perspicaz, práctico y increíblemente útilAlgunos enfoques clave nos distinguen:

1. Nos conocemos con usted y con su contexto

¡Entendemos que los gerentes son seres humanos completos! Construimos relaciones con nuestros clientes basadas en la confianza y el respeto mutuos. Priorizamos conocerle y estar presente como una fuente de apoyo.

También llegamos a conocer su organización. En las primeras etapas de un compromiso de orientación, "nos involucramos en su contexto" para desarrollar una comprensión completa y matizada de cómo van las cosas. Esto podría incluir: verle a usted y a su equipo en acción; encuestar y entrevistar al personal; y leyendo todo lo que podamos para comprender el contexto de su organización. Este período de diagnóstico nos ayuda a identificar las mayores fortalezas/oportunidades de su equipo y decidir dónde enfocar nuestro trabajo de orientación en conjunto.

2. Marcamos objetivos con usted

Nos centramos en ayudarle a operar con mayor eficacia. Diseñe un plan para abordar las barreras más grandes que enfrenta para que pueda liberar el potencial de su equipo.Colaboraremos contigo para definir los objetivos que queremos lograr en nuestro trabajo de coaching, ¡y luego nos ponemos manos a la obra! Vea ejemplos de metas de entrenamiento aquí.

3. Le ayudamos a hacerlo realidad

A lo largo de nuestro compromiso, brindamos consejos concretos, adaptados a su situación y arraigados en la experiencia vivida. Y una vez que lo hagamos, no lo dejaremos solo para que descubra cómo implementarlo. Estaremos a su lado para pensar en esa gran decisión, escribir ese primer borrador, prepararnos para esa conversación de alto riesgo o asegurarnos de que cumpla con los elementos de acción.

4. Desarrollamos su capacidad para crear un cambio duradero

Nuestro objetivo final es que algún día ya no nos necesite. ¡Sí, lo leyó bien! Nuestro objetivo es ayudarlo a usted y a su equipo a desarrollar capacidades y establecer mentalidades, comportamientos y sistemas de gestión para que su organización funcione de manera efectiva a largo plazo.

¡No confíe en nuestra palabra! Lea lo que dicen nuestros clientes.

Cómo Iniciar

La orientación con TMC podría ser para usted si puede responder "sí" a todo lo siguiente:

• Tiene un rol de liderazgo en una organización que promueve el cambio social, como:
  • Un director ejecutivo, CEO, director gerente o jefe de personal en una organización enfocada en promover la equidad educativa o la justicia social
  • Un superintendente, asistente del superintendente, miembro del gabinete o líder escolar en un distrito escolar o en una organización de administración autónoma
  • Un funcionario electo, jefe de gabinete o líder ejecutivo de una oficina o agencia gubernamental. 
• Quiere que su organización sea más equitativa, sostenible y orientada a los resultados.
• Reflexiona sobre su enfoque de gestión y está ansioso por mejorar sus habilidades.
• Puede hacer el tiempo para reunirse regularmente con un entrenador e implementar los próximos pasos que surjan de sus sesiones de entrenamiento. (Por cierto, entendemos lo valioso que es su tiempo, y si administrarlo es una lucha, ¡podemos ayudarlo con eso!)

Si ese es usted, por favor complete nuestro Formulario de consulta de orientación a continuación, ¡y pronto nos pondremos en contacto con usted! Mientras tanto, eche un vistazo a nuestras Herramientas y Capacitaciones para otros apoyos que podrían ser útiles.